Нужно ли учителю, имеющему вузовский диплом, повышать свою профессиональную квалификацию? Федеральные государственные образовательные стандарты требует проводить эту процедуру не реже одного раза в три года.
Повышение квалификации – это не только обязанность, но и право каждого учителя. Повышение квалификации или дополнительная профессиональная подготовка являются весомым аргументом в пользу успешного прохождения обязательной аттестации, повышения категории и, соответственно, увеличения заработной платы.
Рост профессионального мастерства имеет и вторую сторону.
Чтобы учить других, нужно самому иметь глубокие знания не только в рамках преподаваемого предмета, но и широкий кругозор, позволяющий быть интересным современным ученикам.
Жизнь стремительно меняется, внося корректировки в методику преподавания. Все больше интернет-технологий используется при изучении нового материала, закреплении знаний и во время проверочных работ.
Меняется и принцип общения с подрастающим поколением, психологические подходы, мотивация достижений в учебе.
Порой учителю, загруженному текущими делами, трудно самостоятельно уследить за всеми изменениями. Вот тут и приходят на помощь курсы повышения квалификации.
В Институте новых технологий в образовании позаботились об учителях, разработав для них программы повышения квалификации и профессиональной переподготовки, освоить которые можно в дистанционной форме.
Есть особенно выгодные предложения для руководителей школ, которые готовы обучить весь коллектив или его часть.
Большое количество программ ориентировано на преподавателей иностранного языка. Профессиональной переподготовке этих специалистов уделили особое внимание в связи с введением в школах изучения второго иностранного языка. С помощью данных программ учитель сможет освежить свои знания, получить новые компетенции, расширить профессиональные возможности.
Учитывая, что обучаться можно дистанционно, это предложение может быть особенно выгодно учителям, работающим в небольших городах.
Во-первых, никуда не нужно уезжать на время учебы, что позволит сэкономить финансы и остаться в привычных условиях.
Во-вторых, не придется прерывать учебный процесс и оставлять рабочее место. Говоря другими словами, можно учить и обучаться одновременно.
Причем для собственной учебы можно составить удобное расписание, выбрав свободные часы, когда вас не будут отвлекать другие дела.
И самое главное! Получив дополнительное образование, вы сможете преподавать ученикам вашей школы два языка. Это повысит вашу ценность как профессионала, а руководству школы поможет решить кадровую проблему, которая является актуальной при формировании штата школ в маленьких городах и населенных пунктах.
Предстоящее введение новых должностных единиц, таких как старший учитель и ведущий учитель, должно стать хорошей мотивацией для повышения профессионального уровня уже сегодня, чтобы к 2020 году можно было претендовать на более высокую ступень в штатном расписании.
Хорошо, когда требование времени совпадает с внутренней потребностью развития. Это самая лучшая мотивация для постоянного самосовершенствования, изучения нового, современного, прогрессивного!
